O SeedsGroup é constituído por duas empresas: TalentSeed e iTSeeds.

TalentSeed, empresa galardoada com prémio Excelência RH em Startups nos Prémios RH2017, protocolada com a Ordem dos Psicólogos, que está a revolucionar o mercado de trabalho, permitindo às empresas acesso a plataformas e serviços online inovadores de Gestão de Talento.

A iTSeeds é uma startup portuguesa com mentalidade global, especializada na criação de soluções customizadas na área de Tecnologias e Sistemas de Informação, seja através de projectos de consultoria, outsourcing ou nearshore. Temos uma vasta experiência na criação de plataformas tecnológicas inovadoras.

Somos uma equipa jovem, fun e com uma grande paixão pelo que fazemos! A inovação e apresentação de soluções tecnológicas são a nossa missão.

A TalentSeed está neste momento a recrutar para:

 Gestor de Cobranças (m/f)

DESAFIO

O nosso cliente é uma Empresa Multinacional especializada na gestão integral de maquinaria e está neste momento à procura de um Gestor de Cobranças (m/f) para integrar a sua equipa. Terá oportunidade de trabalhar no departamento financeiro reportando ao responsável pela Área de Cobranças.

 Para esta experiência, o candidato seleccionado irá assumir o cargo de Gestor de Cobranças, ficando responsável pela revisão diária da carteira, análise e reclamação de pagamentos pendentes associados a dívidas comercias, actualização das contas a cobrar, identificação dos pagamentos recebidos e correcta contabilização dos mesmos no sistema, coordenação com a área comercial na reclamação de pagamentos pendentes de clientes, análise de risco de clientes, seguimento das reclamações de incidências e cumprimento dos acordos de pagamento alcançados e outras tarefas administrativas associadas à função.

 PROCURAMOS

 O candidato ideal terá de ter licenciatura na área de Contabilidade, Gestão, Economia, ou similar e experiência prévia em funções similares entre 2 a 3 anos.

Terá de possuir conhecimentos avançados em Ms Office, especialmente em Excel e conhecimentos de SAP.  Serão valorizados conhecimentos de Espanhol e conhecimento de modalidades de pagamento e diferentes entidades seguradoras de risco.

 Serão ainda valorizadas características como profissionalismo, proatividade e dinamismo, planificação e organização de trabalho, rigor, capacidade de negociação e comunicação, gosto e capacidade de trabalho em equipa, bem como sentido de responsabilidade e empenho.